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Étudier au Portugal - Study abroad destination background
Guide pour étudiants internationaux

Étudier au Portugal

Étudier au Portugal — guides sur les frais de scolarité réduits (propinas), les diplômes en anglais à Lisbonne, Porto et Coimbra, les visas étudiants via l'AIMA, le justificatif de ressources et le coût de la vie.

En un coup d'œil

Coûts
700-1 500 EUR/an pour UE ; 3 000-7 000 EUR/an hors UE
Calendrier de visa
Visa étudiant requis pour non-UE
Droits de travail
Travail autorisé pendant les études

Infos clés

Frais UE abordables
Frais
Abordable et ensoleillé
Étudiants internationaux
Séjour recherche emploi
Options après les études
En anglais
Programmes

Pourquoi étudier au Portugal

Des frais UE faibles de 700 à 1 500 €/an, une liste croissante de masters en anglais, un coût de la vie à partir de 700 €/mois et 300 jours de soleil. Voici les arguments honnêtes en faveur du Portugal.

  • Les propinas UE s'élèvent à 700-1 500 €/an ; les étudiants hors UE paient 3 000-7 000 €/an dans les universités publiques.
  • Un coût de la vie de 700 à 1 100 €/mois — bien en dessous de l'Europe occidentale, Coimbra et Braga étant les moins chères.
  • Une gamme croissante de masters en anglais à Lisbonne, Porto, NOVA et Católica.
  • Coimbra (fondée en 1290) est classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ; climat chaud et villes sûres.
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Étudier au Portugal : le guide en 10 étapes

Une feuille de route claire pour les étudiants internationaux — du choix de ton programme à l'inscription à Lisbonne, Porto, Coimbra ou Braga. Chaque étape, dans l'ordre, avec des calendriers réalistes.

  • Commence 10 à 12 mois avant ta rentrée de septembre/octobre visée.
  • Les étudiants hors UE candidatent via la voie de l'étudiant international de chaque université ; les licences UE via le concours national.
  • Les étudiants hors UE ont besoin d'un visa étudiant depuis un consulat, puis d'un titre de séjour AIMA après l'arrivée.
  • Tout le monde a besoin d'un numéro fiscal NIF ; prévois du temps pour la bureaucratie plus lente du Portugal.
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Programmes et universités au Portugal

Compare Lisbonne, Porto, NOVA, Coimbra, Católica et Minho — types de diplômes, masters en anglais, meilleurs domaines, et comment choisir la bonne université pour toi.

  • L'Université de Lisbonne et l'Université de Porto sont les deux plus grandes universités de recherche généralistes.
  • Coimbra, fondée en 1290, est classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ; NOVA et Católica dominent en économie et management.
  • Les programmes en anglais sont concentrés au niveau master et se développent rapidement.
  • Les universités publiques facturent de faibles propinas ; les privées (Católica, Católica Porto) coûtent davantage.
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Admission et candidature au Portugal

Comment candidater aux universités portugaises — la voie du Concurso Nacional contre celle de l'étudiant international, les documents, les exigences d'anglais, la reconnaissance des diplômes et les délais de septembre.

  • Les étudiants hors UE candidatent généralement via la voie Estudante Internacional de chaque université, et non via le concours national.
  • La rentrée principale est en septembre/octobre ; les délais internationaux tombent souvent du printemps à l'été.
  • Tu pourrais avoir besoin de la reconnaissance du diplôme (reconhecimento) et d'un relevé de notes traduit, parfois apostillé.
  • Les masters en anglais demandent généralement un IELTS 6,0-6,5 ou équivalent.
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Coûts et financement au Portugal

Budgète tes études au Portugal — propinas UE de 700 à 1 500 €/an, frais hors UE de 3 000 à 7 000 €, coût de la vie de 700 à 1 100 €/mois, bourses et justificatif de ressources.

  • Frais de scolarité : propinas UE 700-1 500 €/an ; public hors UE 3 000-7 000 €/an (privé plus élevé).
  • Coût de la vie : 700-1 100 €/mois ; Lisbonne et Porto les plus chères, Coimbra et Braga les moins chères.
  • Justificatif de ressources pour le visa : environ 760 €/mois, lié au salaire minimum (environ 9 120 €/an).
  • Des bourses existent (Erasmus+, bourses au mérite des universités, aides du pays d'origine) mais elles sont limitées.
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Visa et arrivée au Portugal

Le visa étudiant, le titre de séjour AIMA, le numéro fiscal NIF et l'inscription au SNS — exactement ce dont les étudiants hors UE ont besoin pour étudier au Portugal, et ce que les étudiants de l'UE peuvent ignorer.

  • Les étudiants hors UE demandent un visa étudiant national (long séjour) dans un consulat portugais avant l'arrivée.
  • Après l'arrivée, tu le convertis en titre de séjour via l'AIMA (qui a remplacé le SEF en 2023).
  • Le justificatif de ressources est d'environ 760 €/mois, lié au salaire minimum.
  • Tout le monde a besoin d'un numéro fiscal NIF ; les résidents s'inscrivent au SNS pour les soins de santé.
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Vivre au Portugal

Logement, le NIF, la banque, le SNS, les transports, la nourriture et la vie étudiante à Lisbonne, Porto, Coimbra et Braga — le guide pratique de la vie quotidienne d'étudiant au Portugal.

  • Le loyer est le gros poste : 400-650 €/chambre à Lisbonne et Porto, 250-380 € à Coimbra et Braga.
  • Les residências universitaires sont le logement le moins cher mais limitées — candidate dès que tu es admis.
  • Le numéro fiscal NIF débloque la location, la banque et les contrats de téléphone ; obtiens-le tôt.
  • Le SNS offre aux résidents des soins peu coûteux ; les cartes de transport (Navegante, Andante) sont bon marché.
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Travail et carrière au Portugal

Règles du travail à temps partiel, recherche d'emploi, le séjour pour recherche d'emploi post-études, les salaires et la scène tech en croissance du Portugal — comment travailler pendant et après tes études.

  • Les étudiants peuvent travailler à temps partiel pendant leurs études ; les étudiants hors UE ont besoin que leur titre de séjour l'autorise.
  • Après le diplôme, les étudiants hors UE peuvent demander un séjour pour recherche d'emploi ou pour travail via l'AIMA.
  • Les salaires locaux sont modestes — considère le travail à temps partiel comme de l'argent de poche, pas un financement complet.
  • Lisbonne et Porto sont des pôles tech et startup en croissance, avec des employeurs anglophones.