일본 유학 중 아르바이트 완벽 가이드 2026
2026년 일본 아르바이트: 주 28시간 제한, 취로 허가 신청 방법, 편의점·영어 강사 취업, 도쿄 최저 시급 ¥1,113, 세금 및 마이넘버 카드 안내.
일본의 외국인 유학생은 학기 중 주 최대 28시간, 대학 공식 방학 중에는 주 최대 40시간까지 아르바이트를 할 수 있습니다. 이를 위해서는 「자격 외 활동 허가」(資格外活動許可, shikakugai katsudou kyoka)라는 특별 취로 허가를 받아야 합니다. 이 허가 없이 일하는 것은 불법으로, 강제 출국으로 이어질 수 있습니다. 허가는 무료이며 관할 출입국재류관리국에서 약 2주가 소요됩니다.
일본 내 외국인 유학생의 약 75%가 아르바이트를 하고 있습니다. 아르바이트 월평균 수입은 ¥80,000–¥120,000 수준입니다. 장학금이나 가족 지원과 합산하면 일본 생활비 대부분을 충당할 수 있습니다. 이 가이드에서는 취로 허가 신청 방법, 취업 가능한 직종, 각 도도부현별 급여 수준, 세금 처리 방법을 설명합니다. 유학생활 전반에 대한 자세한 내용은 일본 유학 가이드를 참고하세요.
취로 허가 받는 방법
유학 비자만으로는 아르바이트를 할 수 없습니다. 활동 허가를 별도로 신청해야 합니다. 절차는 다음과 같습니다.
1단계: 공항에서 신청 (가장 빠른 방법)
가장 편리한 신청 시점은 일본에 처음 입국할 때 출입국 심사대에서입니다. 나리타, 하네다, 간사이 등 대부분의 주요 공항 심사대에서 신청서를 제출할 수 있습니다. 입국 신고서에서 재류 자격 이외의 활동을 희망한다는 항목에 체크하면, 담당 직원이 그 자리에서 재류 카드에 허가 도장을 찍어줍니다. 소요 시간: 약 5분.
2단계: 지방 출입국재류관리국에서 신청 (공항에서 놓쳤을 경우)
공항에서 신청하지 못했다면 관할 출입국재류관리국을 방문하세요. 필요 서류:
- 재류 카드 (在留カード, zairyuu kaado)
- 여권
- 신청서 (창구 비치 또는 출입국재류관리청 홈페이지 다운로드)
- 재학증명서 또는 학생증
처리 기간은 2–4주이며 무료입니다. 허가 후 출입국재류관리국이 재류 카드를 갱신해 줍니다. 도쿄 시나가와 출입국재류관리국은 대기 시간이 길기로 유명하니 오전 8시 30분 이전에 방문하거나 3–4시간 대기를 각오하세요.
허가가 허용하는 것과 금지하는 것
허가는 대부분의 업종에서 아르바이트를 허용합니다. 다음은 명시적으로 금지됩니다.
- 주류 판매점, 나이트클럽, 파친코 영업 및 풍속 영업 (風俗営業, fuuzoku eigyou) 종사
- 도박 관련 업소
- 학기 중 주 28시간 초과 근무
출입국 당국은 정기적으로 확인하며 고용주의 업종 분류와 취로 허가를 대조합니다. 금지 업종에서 일하다 적발되면 즉시 비자가 취소됩니다. 가장 흔한 위반은 주 28시간 초과로, 출입국관리청은 마이넘버와 연계된 납세 기록을 통해 이를 추적합니다.
주 28시간 규정 이해하기
28시간 제한은 고용주별이 아닌 주당 총 근무 시간으로 계산됩니다. 편의점에서 15시간, 영어 강사로 15시간 일하면 합계 30시간으로 이미 초과입니다. 일본은 이 규정을 엄격하게 적용합니다. 2024년에는 800명 이상의 유학생이 초과 근무로 재류 자격을 잃었습니다.
학교 방학 기간 중
대학 공식 방학(여름방학·겨울방학·봄방학) 중에는 주 최대 40시간 근무가 가능합니다. 대학에서 방학 기간을 확인하는 증명서를 발급해 주므로 보관해 두세요(고용주가 요구할 수 있습니다). 날짜는 학교마다 다르지만, 여름방학은 7월 하순∼9월 중순, 겨울방학은 12월 하순∼1월 초, 봄방학은 2월 초∼3월 하순이 일반적입니다.
근무 시간 기록하기
모든 직장에서의 근무 시간을 직접 기록해 두세요. 일본 고용주도 기록 의무가 있지만, 여러 고용주 간 정보를 공유하지는 않습니다. 여러 곳에서 일할 경우 주 28시간을 초과하지 않을 책임은 본인에게 있습니다. 스프레드시트나 TimeTree 앱(일본에서 인기 있는 앱)으로 주간 누적 시간을 관리하세요.
도도부현별 최저 시급
일본은 최저 임금을 도도부현별로 설정합니다. 2025년 10월에 전 지역에서 인상됐습니다. 주요 유학 도시의 현황은 다음과 같습니다.
| 도도부현 | 주요 도시 | 최저 시급 (2025–2026) | 주 28시간 기준 월수입 |
|---|---|---|---|
| 도쿄 | 도쿄 | ¥1,113/시간 | ¥134,876 |
| 가나가와 | 요코하마 | ¥1,112/시간 | ¥134,755 |
| 오사카 | 오사카 | ¥1,064/시간 | ¥128,940 |
| 아이치 | 나고야 | ¥1,077/시간 | ¥130,515 |
| 교토 | 교토 | ¥1,058/시간 | ¥128,213 |
| 후쿠오카 | 후쿠오카 | ¥992/시간 | ¥120,211 |
| 홋카이도 | 삿포로 | ¥1,010/시간 | ¥122,392 |
이는 법정 최저 기준입니다. 많은 아르바이트 자리가 최저 시급보다 ¥50–¥200 높게 지급합니다. 야간 근무(오후 10시∼오전 5시)는 법에 따라 25% 할증이 적용됩니다. 도쿄 편의점 야간 시급은 약 ¥1,390입니다. 영어 강사 시급은 학원과 자격에 따라 ¥1,500–¥3,000입니다.
유학생에게 인기 있는 아르바이트
편의점 (콘비니)
콘비니(コンビニ)—7-Eleven, 로손, 패밀리마트—아르바이트는 일본에서 가장 흔한 학생 일자리입니다. 취업 중인 외국인 유학생의 약 30%가 편의점에서 일합니다. 시급은 최저 임금에서 시작하며, 진열대 정리, 계산, 조리 식품 준비, 택배 수령이 주요 업무입니다. 필요 일본어 수준: 기초(N4–N3). 외국인이 많이 거주하는 지역의 편의점은 일본어가 부족해도 채용하는 경우가 많습니다.
도쿄에서 주 28시간 편의점 아르바이트를 하면 월 약 ¥135,000을 벌 수 있습니다. 야간 근무를 더하면 ¥160,000 이상도 가능합니다. 오사카는 ¥128,000–¥150,000 수준입니다.
음식점과 이자카야
음식점과 이자카야(居酒屋, 일본식 주점)는 서빙, 주방 보조, 설거지 담당으로 유학생을 채용합니다. 시급: ¥1,050–¥1,300. 체력적으로 요구가 많고 바쁜 편입니다. 홀 업무는 N3 이상, 주방은 N4 수준의 일본어면 됩니다. 실전 회화 실력이 빠르게 향상됩니다. 스키야, 요시노야, 마쓰야 같은 체인 음식점은 체계적인 교육 시스템을 갖추고 있어 일본어 수준이 낮아도 채용합니다.
영어 강사
영어가 모국어이거나 영어 실력이 뛰어나다면 개인 과외와 에이카이와(英会話, 영어회화 학원) 강사로 시간당 ¥1,500–¥3,000을 받을 수 있습니다. Hello Sensei나 Preply 같은 플랫폼에서 개인 과외를 하면 수입이 가장 높습니다. AEON, NOVA 같은 에이카이와 체인점은 파트타임 강사에게 시급 ¥1,500–¥2,000을 지급합니다. 파트타임 포지션 대부분은 교원 자격이 필요 없지만 TEFL 자격증이 있으면 유리합니다.
주 15시간 시급 ¥2,000으로 영어를 가르치면 월 ¥120,000을 버는데, 이는 편의점 28시간 전일 근무와 비슷한 수입이지만 시급은 훨씬 높습니다.
공장·물류창고 근무 (파견)
파견 회사(派遣会社, haken gaisha)는 유학생을 공장이나 창고에 배치합니다. 시급: ¥1,100–¥1,400. 분류, 포장, 조립 라인 작업이 주 업무입니다. 필요 일본어 수준: 최소 (N5 또는 불필요). 풀캐스트, 바이토루, Townwork 등의 업체가 이런 자리를 모집합니다. 하루 혹은 주 단위로 시프트를 선택할 수 있어 유연합니다. 단점은 작업장이 시내에서 멀어 통근 시간과 비용을 감안해야 한다는 것입니다.
IT·번역 업무
프로그래밍이나 다국어 능력이 있는 유학생은 더 높은 급여를 받을 수 있습니다. 웹 개발과 데이터 입력은 시급 ¥1,500–¥2,500, 번역은 수요가 높은 언어 조합(중일, 한일, 영일)의 경우 시급 ¥2,000–¥4,000입니다. 일정에 맞는 원격 근무 기회를 CrowdWorks와 Lancers(일본 프리랜서 플랫폼)에서 찾아보세요.
구직 방법: 플랫폼과 채널
- 바이토루 (バイトル) — 일본 최대 아르바이트 구직 플랫폼. 영어, 중국어, 한국어, 베트남어 지원.
- Townwork — 주요 구인 정보 사이트로, 특히 소매·음식 서비스 분야에 강합니다.
- 헬로워크 (ハローワーク) — 각 도시의 공공 직업 안정소. 무료 취업 매칭. 직원의 영어 실력은 제한적이지만 기본 검색은 도움받을 수 있습니다.
- 대학 취업지원센터 — 학교 취업 부서에 학생 전용 구인 게시판이 있으며 지역 기업과 연계된 경우가 많습니다.
- WeXpats Jobs — 일본 내 외국인 전용 구직 플랫폼. 구인 공고에 일본어 수준 요구 사항이 명시돼 있습니다.
- 구전 — 학과 선배(센파이)에게 물어보세요. 많은 자리가 플랫폼에 올라오기 전에 학생 네트워크에서 먼저 돌아다닙니다.
마이넘버 카드
일본에 거주하는 모든 사람은 12자리 개인 식별 번호인 마이넘버(マイナンバー)를 받습니다. 시청에 주소를 등록한 후 2–3주 안에 통지서가 도착합니다. 마이넘버 카드 자체는 구청에서 별도로 신청해야 하며 처리에 1–2개월이 걸립니다.
마이넘버가 필요한 상황:
- 취업 시 (고용주가 마이넘버를 신고해야 함)
- 세금 신고
- 은행 계좌 개설 (일부 은행 요구)
- 국민 건강보험 가입
주소를 등록하는 즉시 카드를 신청하세요. 많은 학생이 미루다가 일자리를 구하고도 바로 일을 시작하지 못합니다. 도쿄 신주쿠구의 마이넘버 창구 예약 대기 시간은 평균 2–3주입니다.
근로 학생의 세금
일본에서 유학생에게 영향을 미치는 소득세는 두 가지입니다.
소득세 (所得税, shotokuzei)
고용주가 급여에서 소득세를 원천 징수합니다. 세율은 연 소득 ¥480,000(기본 공제) 초과분에 5%부터 시작합니다. 월 ¥100,000의 일반적인 학생 수입 기준, 기본 공제 후 실효 세율은 약 2–3%입니다. 고용주가 자동으로 처리해 줍니다.
연 소득이 ¥1,030,000(월 약 ¥85,800) 미만이면 소득세가 0입니다. 대부분의 유학생에게 중요한 기준은 바로 이것입니다. 이 금액 이하라면 세금 걱정을 하지 않아도 됩니다.
주민세 (住民税, juuminzei)
주민세는 소득이 발생한 다음 해에 부과됩니다. 전년도 과세 소득 중 ¥450,000을 초과하는 금액의 10%입니다. 2026년에 ¥1,200,000을 벌었다면 2027년에 약 ¥75,000의 주민세 고지서가 날아옵니다. 이미 예산을 다 써버린 후에 고지서가 오는 경우가 많아 당황하는 학생이 많습니다. 고지서가 오기 전에 귀국하면 미납 상태로 남아 재입국 시 문제가 될 수 있습니다.
조세 협약에 따른 면세
일본은 70개 이상의 국가와 조세 협약을 체결하고 있습니다. 협약 국가(독일, 프랑스, 한국, 중국, 호주 등 포함) 출신 유학생은 학생 소득에 대한 일본 소득세가 면제될 수 있습니다. 본국과 일본 간 조세 협약을 확인하고, 취업 전 고용주에게 면세 신청서(様式7, youshiki 7)를 제출하세요.
급여 받을 은행 계좌
대부분의 고용주는 급여를 은행 이체로 지급합니다. 일본 은행 계좌가 필요합니다. 유학생에게 가장 간편한 선택:
- 일본우편은행 (ゆうちょ銀行) — 외국인에게 가장 친화적. 계좌 유지비 없음. 우체국마다 지점이 있음. 재류 카드를 받는 즉시 개설 가능.
- 신세이 은행 (新生銀行) — 영문 온라인 뱅킹 제공. 많은 편의점 ATM에서 무료 인출 가능.
- MUFG 또는 SMBC — 대형 은행이지만 일부 지점은 계좌 개설 전 6개월 거주를 요구합니다.
재류 카드, 여권, 마이넘버 통지서, 학생증, 도장(印鑑, inkan) 또는 서명을 준비하세요. 일본우편은행은 도장 대신 서명도 허용합니다. 도착 첫 주 안에 계좌를 개설하세요.
직장 문화와 기대치
일본 직장은 시간 엄수, 예의, 그리고 규칙 준수를 기반으로 돌아갑니다. 편의점 아르바이트라도 마찬가지입니다.
- 10분 일찍 출근 — 일본에서는 정시 출근이 지각으로 여겨집니다.
- 경어(敬語) 사용 — 손님과 상사에게는 경어를 사용하세요. "이랏샤이마세"(어서오세요)나 "아리가토 고자이마시타"(대단히 감사합니다) 같은 기본 표현도 중요합니다.
- 유니폼 및 외모 규정 준수 — 많은 사업주가 염색, 피어싱, 네일 아트를 제한합니다. 입사 전에 확인하세요.
- 결근은 미리 연락 — 시프트에 나가지 못할 경우 최소 3일 전에 연락하세요. 당일 취소는 평판을 크게 떨어뜨립니다.
- 퇴직은 정식으로 — 최소 2주 전에 알려주세요. 일반적으로는 1개월이 표준입니다. 말 없이 그만두는 행동은 매우 무례하게 여겨지며 추천서에 영향을 줄 수 있습니다.
아르바이트와 학업의 균형
주 28시간 근무는 사실상 반일 근무입니다. 하루 4시간입니다. 여기에 통근 시간을 더하면 하루 5–6시간이 소요됩니다. 주 15–20시간의 수업과 병행하면 시간 관리가 빠듯해집니다.
실질적으로 효과 있는 전략:
- 수업을 주 초반에 몰아서 배치 — 월요일부터 목요일까지 수업을 채우고, 금요일부터 일요일까지 아르바이트를 하세요.
- 캠퍼스 근처 일자리를 선택 — 통근 10분과 40분의 차이는 주 6시간 이상을 절약해 줍니다.
- 방학 때 적극적으로 일하기 — 방학 중 40시간 제한을 활용하면 월 ¥160,000–¥200,000을 벌 수 있습니다. 학기 비용으로 저축해 두세요.
- 긴 시간보다 시급이 높은 일자리 선택 — 시급 ¥2,000으로 15시간 영어 강사가 시급 ¥1,113으로 28시간 편의점보다 더 많이 법니다.
사회 보험 및 의료 보장
일본에서 아르바이트를 하는 유학생은 국민 건강보험(国民健康保険, kokumin kenkou hoken)에 가입해야 합니다. 관할 구청에서 가입 수속을 합니다. 연 소득 ¥1,000,000 미만 학생의 월 보험료는 약 ¥1,500–¥3,000입니다. 이 보험은 의료비의 70%를 부담하며, 나머지 30%는 본인이 냅니다.
고용주가 지속적으로 주 20시간 이상 근무 일정을 잡는다면 사업장 건강보험(社会保険, shakai hoken)에 가입해야 할 수 있습니다. 파트타임 유학생에게는 드문 경우지만 알아두면 좋습니다. 사업장 보험은 보험료를 본인과 고용주가 50:50으로 부담하며 보장 범위가 더 넓습니다.
취로 허가 유무와 관계없이 건강보험 가입은 필수입니다. 새 주소로 이사한 후 14일 이내에 등록하세요. 도쿄 시부야구 국민 건강보험 창구는 유학생 신청을 약 30분 안에 처리합니다.
장학금을 받으면서 아르바이트하기
MEXT 장학생은 표준 주 28시간 허가 범위 내에서 아르바이트를 할 수 있습니다. 장학금 지급액(월 ¥143,000–¥148,000)은 근로 소득으로 간주되지 않으므로, 아르바이트 수입이 추가되어도 장학금 자격을 잃지 않습니다. JASSO 장학생도 동일한 규정이 적용됩니다. 민간 장학금은 조건이 다를 수 있으니 해당 장학금 약정을 확인하세요.
일본에서의 아르바이트 경험은 오히려 장학금 갱신 신청에 도움이 됩니다. 많은 장학금 위원회가 파트타임 근무를 통해 자립심과 문화적 적응력을 보여주는 학생을 긍정적으로 평가합니다. 월 ¥48,000 JASSO 장학금을 받으며 오사카 편의점에서 주 20시간 일하는 학생은 약 ¥91,000의 추가 수입을 얻게 되어 합계 ¥139,000으로 가족 지원 없이도 오사카 생활비를 충당할 수 있습니다.
계절성 및 단기 아르바이트
정기 아르바이트 외에도 일본에는 단기간 좋은 급여를 받을 수 있는 계절성 일자리가 있습니다.
- 이벤트 스태프 — 콘서트, 스포츠 행사, 전시회에서 일일 시프트로 시급 ¥1,200–¥1,500를 받습니다. Shotworks 같은 이벤트 스태프 에이전시에 등록하세요.
- 이사 보조 — 이사 성수기(3–4월)에 사카이 이사, 아트 이사 같은 업체를 통해 시급 ¥1,300–¥1,800를 받을 수 있습니다.
- 리조트 아르바이트 (リゾートバイト) — 스키장(12–3월)과 해변 리조트(7–8월)에서 숙식 제공 + 시급 ¥1,000–¥1,200 조건으로 채용합니다. 많은 리조트에서 방과 식사를 제공합니다.
- 연말 우체국 아르바이트 (年末年始) — 일본우편은 매년 12월 연하장 분류를 위해 수천 명의 임시 직원을 채용합니다. 시급 ¥1,100–¥1,300, 일본어 요구 수준이 낮습니다.
규정을 어기면 어떻게 되나요
허가 없이 일하거나, 28시간을 초과하거나, 금지 업종에서 일할 경우 심각한 결과가 생깁니다.
- 초범(경미한 초과) — 출입국관리청의 경고. 파일에 기록됨.
- 반복 위반 — 다음 갱신 시 비자 불허. 일본 출국 필요.
- 중대 위반(무허가, 금지 업종 근무) — 구금 및 강제 퇴거. 일본 재입국 5년 금지.
- 고용주 제재 — 유학생을 무허가 상태로 고의 채용한 고용주는 최대 ¥3,000,000의 벌금에 처해집니다.
2023년 이후 출입국 당국의 단속이 강화됐습니다. 이제 세금 기록, 마이넘버 데이터, 고용주 신고를 교차 확인합니다. 걸리지 않겠지 하는 안일한 생각은 금물입니다.
본국 송금하기
번 돈을 본국으로 보내야 한다면 다음 방법을 활용하세요.
- Wise (TransferWise) — 대부분의 통화 경로에서 수수료가 가장 낮습니다. ¥100,000을 달러 계좌로 보내는 수수료는 약 ¥700–¥1,200. 처리 시간: 1–2 영업일. 앱은 한국어를 지원합니다.
- PayPay Bank — 파트너 은행을 통한 해외 송금이 가능한 인기 서비스. Wise보다 수수료가 높지만 이미 PayPay를 일상적으로 사용한다면 편리합니다.
- 일본우편은행 (ゆうちょ銀行) — 우체국 창구에서 해외 송금 가능. 건당 고정 수수료 ¥2,500. 처리 시간이 좀 더 걸립니다(3–5 영업일).
- SBI Remit — 동남아시아(필리핀, 베트남, 인도네시아) 송금에 경쟁력이 있습니다. 최저 한도와 수수료가 은행보다 낮습니다.
소액 해외 송금에 대형 은행(MUFG, SMBC)은 이용하지 마세요. 건당 수수료가 ¥4,000–¥7,500부터 시작합니다. Wise나 SBI Remit을 이용하면 건당 ¥3,000 이상 절약할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
일본 도착 첫날부터 일할 수 있나요?
입국 시 공항에서 활동 허가를 받은 경우에만 가능합니다. 이후 출입국재류관리국에 신청하면 승인까지 2–4주를 기다려야 합니다. 허가를 받기 전에 일하는 것은 신청이 접수 중이더라도 불법입니다.
28시간에 통근 시간도 포함되나요?
아니요. 28시간 제한은 실제 근무 시간만 계산합니다. 통근, 휴식, 준비 시간은 포함되지 않습니다. 그렇지만 일정을 계획할 때는 전체 시간 부담을 현실적으로 고려하세요.
두 곳에서 동시에 일할 수 있나요?
네. 고용주 수에는 제한이 없습니다. 주 28시간 상한은 모든 직장의 합산 시간에 적용됩니다. 꼼꼼히 기록하세요. 두 고용주가 각각 주 20시간을 배정하면 합계 40시간이 돼 위반입니다.
"공식 대학 방학"이란 무엇인가요?
공식 방학 기간은 대학이 정합니다. 학생처에서 날짜가 확인된 증명서를 받으세요. 40시간 허용은 이 인정된 방학 기간에만 적용됩니다. 학기 중 수업을 빠지고 더 일하는 것은 방학으로 인정되지 않습니다.
프리랜서로 일하거나 사업을 시작할 수 있나요?
프리랜서 업무는 활동 허가 범위에 포함되어 주 28시간에 합산됩니다. 정식 사업 운영은 별도의 경영관리 비자가 필요합니다. 유학 비자로는 사업을 운영할 수 없습니다. 소규모 프리랜서 활동(과외, 번역, 디자인)은 시간 제한 내에서 허용됩니다.
출입국관리청은 내가 28시간을 초과했다는 것을 어떻게 알까요?
마이넘버와 연계된 납세 기록을 통해 파악합니다. 모든 고용주가 마이넘버를 사용해 귀하의 소득을 세무서에 신고합니다. 출입국관리청은 이 데이터에 접근할 수 있습니다. 연간 소득이 주 28시간 근무로 가능한 금액을 초과하면 비자 갱신 시 파일이 검토 대상이 됩니다.
세금 신고를 해야 하나요?
한 곳에서만 일하고 고용주가 원천 징수를 처리한다면 신고할 필요가 없습니다. 여러 곳에서 일한다면 매년 2월 16일∼3월 15일 사이에 관할 세무서에 확정신고(確定申告, kakutei shinkoku)를 제출해야 합니다. 모든 수입원에 걸쳐 정확한 세금이 계산되고, 초과 납부된 세금은 환급됩니다.
일본에서 시급이 가장 높은 학생 아르바이트는 무엇인가요?
영어 강사와 IT 프리랜서가 시급 ¥1,500–¥4,000으로 가장 높습니다. 번역 업무(특히 중일·한일)는 시급 ¥2,000–¥4,000입니다. 편의점 시급 ¥1,113과 비교해 보세요. 고임금 일자리는 특정 기술이 필요하지만 시간 대비 수익이 크게 향상됩니다.
어학원 학생도 아르바이트를 할 수 있나요?
네. 유학 비자를 가진 어학원 학생도 대학생과 동일한 주 28시간 취로 허가를 받습니다. 동일한 절차로 공항 또는 출입국재류관리국에서 신청하면 됩니다. 규정은 완전히 동일합니다.
고용주가 28시간 이상 일하라고 하면 어떻게 해야 하나요?
명확하고 정중하게 거절하세요. 비자 규정으로 인해 주 28시간만 일할 수 있으며, 이 제한을 초과하면 본인과 고용주 모두에게 법적 위험이 생긴다고 설명하세요. 고용주는 유학생을 의도적으로 초과 배치할 경우 최대 ¥3,000,000의 벌금을 물 수 있습니다. 고용주가 계속 압박한다면 대학 국제학생 지원실에 도움을 요청하세요. 직접 개입하거나 다른 고용주를 찾을 수 있도록 도와줄 것입니다.
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